——维西县塔城镇川达村发展特色农业见闻
川达，傈僳语意为马鹿生长的地方。这里生态良好，环境优美，资源富集。10月4日，记者来到维西县塔城镇川达村，深切感受到发展特色农业给农民带来增产增收的喜悦。
一辆载重30吨的大卡车停在川达村活动场所，村民有的忙着向老板交售川乌，有的忙着装车。川达村次尼比村民小组的傈僳族农民李春明把川乌过磅后对记者说：“我种了2亩川乌，收入6000多元，是种植玉米收入的5倍多。今年，准备种植4亩川乌，力争收入增长一倍。”
增收的喜悦挂在川达村川乌种植户的脸上，发展特色农业的热情激荡在川达村群众的心田。
川达村委会主任和润生说：“通过调查研究，我们找准了制约川达村产业发展的‘瓶颈’：思想观念落后、致富路子狭窄、科技素质低。针对这些突出问题，川达村党总支和村委会对症下药，采取走出去、请进来的方式，加大党员培训力度，增强党员的致富本领。”
两年来，川达村“两委”先后组织了3批由村组干部和党员致富能手组成的学习参观团到永春乡拖枝村、丽江市玉龙县鲁甸乡，四川成都、绵阳等地参观学习。先后聘请省农科院专家和鲁甸乡中药材种植“土专家”到川达村，手把手传授中药材种植技术，聘请维西县农技专家到川达村讲授中药材和核桃种植技术。
走出去，增长见识，转变了落后的观念，增强了发展中药材产业的信心和决心；请进来，提高了科技素质，增强了带头带领致富的本领。
建立激励机制，争优秀、当先进、促跨越。在创先争优活动中，川达村党总支建立了激励机制，鼓励先进，鞭策后进，推动基层组织建设晋位升级。川达村制定完善了《表彰奖励制度》，通过群众评、党员议、支部评、总支审的民主集中制，每年评选出新农村建设先进集体等3个集体奖，评选出优秀村组干部等41名先进个人。
通过采取有力措施，川达村党员带头、带领创建生态村、小康村、和谐村的能力显著增强，有32名共产党员成为川达村致富能手。在这些致富能手的带领下，川达村生态村、小康村、和谐村建设不断取得新成效，群众收入不断迈上新台阶。
“五指”握成拳，阔步奔小康。川达村党总支负责人告诉记者：“近年来，川达村“两委”紧紧围绕“集体经济发展壮大、党的战斗力不断增强、群众收入持续增加”的目标要求，精心策划编制了《川达村发展特色产业壮大集体经济增加群众收入规划》，并采用”四议两公开“工作法实施，得到村组干部和群众的拥护和支持。”
产业发展有风险。川达村党员干部作为股东为基地建设注入股金，他们承担的风险最大、肩上的担子更重、付出的心血最多。有干部扛大梁，群众消除了思想顾虑，全身心地投入生产。为了尽快将美好蓝图变为现实，川达村“两委”班子带头入股建基地，村总支书记李乐昭、村主任和润生、副主任和文东分别入股8万元，大学生村官和玉香入股1万元，上级支持产业发展资金5万元。
村干部的行为是无声的动员令。在村干部的带动下，广大党员以土地入股方式加入集体经济建设。村“两委”用入股股金购买种子、化肥等生产资料。到2011年4月，有25名党员致富能手入股发展集体经济，建设川乌基地200亩，带动165户群众种植川乌330亩。
春播秋获，特色产业鼓起群众的钱袋子。在金色的秋天里，川乌基地获得好收成，平均亩产1.2吨，总产量将达300吨，实现经济总收入120万元，平均每个川乌种植户增收2400元。
有特色，有规模，老板慕名而来。“川达村川乌产业形成了一定规模，我们来这里收购划算。”来自四川省的药材商李老板说。
村主任和润生接过李老板的话：“我们村入股建川乌基地，基地建起来了，产品的销路问题、价格问题一直是大家最担心的问题。通过与药材商联系，我们找到了销路。只要有规模，药材商就愿意前来收购。”
川达村党总支负责人说：“发展农村集体经济，入股者及群众最关心的是利益分配问题。就此，川达村‘两委’采用‘四议两公开’工作法制定了村集体经济受益分配方案：产品销售产生经济效益，入股人收回成本后，如果农户每亩收入超过1000元，则提成50元，如果每亩超过2000元则提成100元，由股东按照比例分红，上级支持的产业发展资金作为集体经济股份参与分红。这样做既增加了群众收入、壮大了农村集体经济，又增强了党组织的凝聚力、战斗力。"
